A Arcos Dorados, operadora da rede McDonald’s em 20 países da América Latina e Caribe, anuncia a abertura de mais de 400 novos postos de trabalho para os bairros de Copacabana, Botafogo, Del Castilho e Engenho de Dentro, na cidade do Rio de Janeiro, e também para Cabo Frio, Rio das Ostras e São Pedro da Aldeia, na Região dos Lagos.
As oportunidades são para o cargo de Atendente de Restaurante, para os turnos manhã, noite e madrugada. Não há exigência de experiência anterior, pois os contratados passam por um programa de capacitação que contempla todas as posições de trabalho no local, criando oportunidades de desenvolvimento futuro para todos. Para se candidatar às vagas noturnas é preciso ter mais de 18 anos e ter concluído ou estar cursando o Ensino Médio. Nas unidades de Del Castilho, hpa vagas para pessoas com deficiência.
A contratação é imediata e a seleção será realizada durante a semana, de segunda a sexta. No Rio, os interessados devem levar currículo nas unidades: Avenida Princesa Isabel, 186, no Leme; Shopping Rio Sul, em Botafogo; Rua Hilário de Gouveia, 74, loja D, Copacabana; Shopping Nova América, Norte Shopping e Avenida Dom Hélder Câmara 5895, Engenho de Dentro. Já quem for da Região dos Lagos, pode comparecer às terças e quintas, das 11h às 15h, nos seguintes endereços: Av. Assunção, 611- Centro, Cabo Frio; Estrada Amaral Peixoto s/n, Km 105.650, Ponta d'Água, São Pedro da Aldeia; e Av. Hernani Coutinho da Costa,21 - E S/N, lotes 12 a 16, Q O B1 - Costa Azul, Rio das Ostras.
A Arcos Dorados trabalha todos os dias para impactar positivamente as comunidades onde atua e acredita que a valorização dos jovens é um pilar fundamental do negócio, por isso, se orgulha em ser uma das maiores geradoras de primeiro emprego formal do país. Características como dinamismo, facilidade de comunicação e de trabalho em equipe são diferenciais para quem deseja trabalhar na rede.
O foco em pessoas reflete o compromisso da companhia com sua Receita do Futuro, plataforma socioambiental que reúne as diretrizes de impacto positivo para a sociedade. Quem ingressa no McDonald’s conta com várias oportunidades de crescimento, a partir de um plano de carreira bem estabelecido, incentivo ao estudo e aprimoramento profissional.
A marca opera sob a filosofia Cooltura de Serviço, que incentiva cada indivíduo a se portar e agir no ambiente de trabalho da forma que se identifique e se sinta bem, bem como acredita na juventude e em seu espírito empreendedor e na sua capacidade para gerar bons momentos ao receberem os clientes.
SEGUE TAMBÉM NOSSO TIKTOK AQUI ↵
.png)
O maior portal de Notícias da Região Metropolitana do Rio. 📈.